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一起員工墜樓事故，將中國女首富周群飛再次推上風口浪尖。她任董事長的藍思科技，今年3月上市后曾連續8個交易日走出“一”字漲停板，引來一片驚嘆。

拋開“女首富”這個光環，周群飛的企業面臨著其他企業一樣的挑戰，對數萬員工的管理便是其一。墜樓事故或許只是個案，數萬員工的真實情況究竟如何？周群飛是如何“照顧”他們的工作和生活呢？

6月1日晚8時左右，藍思科技股份有限公司（300433，SZ，以下簡稱藍思科技）瀏陽公司一名員工從宿舍樓頂墜樓身亡。《每日經濟新聞》從湖南瀏陽經開區管委會了解到，該員工因與妻子存在感情糾紛，調解無果，最終選擇墜樓。

另外，《中證網》《東方財富網》轉載來自TechWeb的一篇文章提到，藍思科技瀏陽廠在2011年就有兩名員工墜樓。

藍思科技的掌舵人，便是有著中國女首富之稱的周群飛。

藍思科技公司官網顯示，目前藍思科技旗下的公司分布在香港、深圳、湖南和江蘇等地。藍思科技今年3月發布的招股說明書顯示，“為滿足生產的需求，公司大量招聘員工，員工人數增長迅速，從2012年末的56360人增加到2014年末的82395人”。

在董事長周群飛的帶領下，藍思科技員工究竟處于什么樣的工作、生活狀態？企業對他們是如何管理的？記者展開了實地調查。

■福利 食堂風味增多 宿舍有空調

6月3日下午，湖南瀏陽經開區生物產業基地，正值下班時刻，藍思科技的工人們涌出工廠，成群結隊地走向周邊飯館，原本人員稀落的藍思路，霎時間淹沒在一片藍色的廠服中。